привет,
меня зовут Иван Ершов
и я сопровождаю компании и ТОПов на качественно новый уровень.

Специалист по развитию людей и организаций, фасилитатор, ведущий стратегических сессии, креативный предприниматель, коуч-консультант, авторизованный дебрифер Harthill "Leadership Development Profile", United Kingdom
Что я успел сделать за 7 лет
Закрыть ИП в Волгограде, закрыть студию по дизайну, бросить всё и уехать искать себя на Бали. Пройти Виппасану, начать бизнес на Бали. Вернуться в Москву, обнулиться, запустить проект с футболками — покорить Россию и мир. Заработать больше миллиона долларов. Запустить несколько стартапов в Москве, закрыть несколько стартапов в Москве, облететь пол мира, найти новых друзей, потерять старых. Встретить своего учителя, услышать своё сердце, улететь на Бали, съесть грибы, всё понять, вернуться в Россию. Улететь в Индию, там встретить свою любовь, в пещере Васиштха на берегу Ганги, снова всё понять. Вернуться в Москву, улететь в Петербург к учителю, вернуться в Москву, всё закрыть, улететь в Волгоград к любимой. Вернуться в Москву вместе, поселиться в высотке, поступить в институт в Петербурге, найти работу в Москва-Сити, жениться, стать коучем, запустить бренд одежды, показать его в Париже, Шанхае и Грузии, закончить институт в Петербурге, родить сына, улететь на Бали, найти себя, выйти из бренда одежды, вернуться в Россию. Начать новый цикл.
Мой опыт в бизнесе
Более 16 лет серийный предприниматель в креативной индустрии.
Арт-директор и сооснователь студии авторского дизайна K&E.
Сооснователь и экс-партнёр бренда мужской одежды «1377». Организовывал участие в мировых неделях моды в Шанхае, Париже, Тбилиси и Москве.

Сооснователь и партнёр бренда одежды ANYAVANYA с полугодовым оборотом $1 млн.
Сооснователь и партнёр стартапов: бутик гастрономических идей MODERN taste, рыбный бар JIMBARAN, каршеринг личных автомобилей SOAUTO, Nasporte и тд.

Партнёр в компании WakeUP! Практики осознанности — это команда специалистов, объединенных идеей передавать практики осознанности для повышения качества жизни и работы.
В 2020 году создал концепцию Deep Branding — авторский подход создание бренда через глубину личности.
Где и чему я учился?
4 года — художественная школа. 6 лет — архитектурный институт, специальность — архитектор.
В 2018 году закончил 2-х годичную очную программу Института Коучинга в Санкт-Петербурге по специальности «Интегральный коучинг и смежные технологии развития людей и организаций». Занимаюсь саморазвитием и духовными практиками более 17 лет.

Прошёл семинары и курсы:
Тренинг «Школы Игры» Вадима Демчог «Театр внутренних игр».
Сертификационный курс по Спиральной Динамике в spiraldynamics.ru.
Семинар «Введение в SAT» в Школе Клаудио Наранхо.

Член международного сообщества дебриферов по вертикальному развитию лидеров.
Прошел сертификационную программу вертикального развития лидеров Leadership Development Framework, United Kingdom.
Семинар Арни и Эмми Минделлов Your Dreams, Body and Dark Energy: Dreambody's Message for Our World.

Амбассадор Lifelong learning.
Провёл более 2500 часов в индивидуальных и групповых сессиях с собственниками бизнеса, руководителями и экспертами разных областей.
моя миссия

Вдохновлять и сопровождать на качественно новый уровень.


смелость・красота・развитие・любовь

это те ценности, которые я несу в мир и через которые понимаю то ли я делаю, каждый раз спрашивая себя: — Это про смелость? Это про «красоту»? Это про развитие? Это точно про любовь?

опыт

+2500
часов в индивидуальных и групповых сессиях
17 лет
креативной индустрии

Клиенты


Изображение
Изображение
WWF
Изображение
Изображение
Изображение
Школа Игры Вадима Демчог
Изображение
Изображение
Изображение
Изображение
Изображение
Изображение

deep branding


авторская программа, которая помогает ясно осознать, красиво упаковать и смело начать дело жизни

Для компаний и брендов

Проведение стратегических сессий. Фасилитация
Во время сессий команда расширяет восприятие задач компании, вырабатывает общее видение, синхронизируется и заряжается на достижение общих результатов. Формулируется ДНК бренда: миссия, ценности, цели компании, виденье, визуализируется её вид и структура. Разрабатывается полноценная дорожная карта по достижению целей.

Фасилитация (от англ. «facilitate» — облегчать) — это недерективный стиль управления группой, направленный на организацию работы таким образом, чтобы группа достигла стоящие перед ней цели.
Создание Culture Code Book
Culture Code Book — это книга о корпоративной культуре компании. Она используется в мировых компаниях как манифест для новых сотрудников при найме; она помогает действовать быстро и более согласованно и работает там, где не работают регламенты и инструкции. Это «операционная система, на которой работает компания», её философия, её клей. Я создаю серию мероприятий в компании, помогающих осознать существующую корпоративную культуру, описать её и поставить на службу компании, команды и целям.
Создание устойчивых Корпоративных культур
Большинство компаний на стадии быстрого роста сталкиваются со следующими проблемами:

- отсутствие фокусировки или четкого плана достижения цели
- дискоммуникация, отсутствие согласия в принятии решений
- выгорание, высокая текучка
- разные ценностные ориентиры сотрудников (особенно новых)

Если осознанно уделять внимание корпоративной культуре — эффективность бизнеса растёт за счёт:

- синхронизации собственников, топ-менеджмента и сотрудников
- понятных всем ценностей, целей и плана достижения.
- радости от работы.

Google, Miro, Facebook, Netflix, Apple, Intel уделяют особое внимание культуре, прописывая все её положения в специальных книгах — Culture Code Book.

Мы помогаем компаниям создавать Culture Code Book, основываясь на глубоком анализе ДНК бренда. Для этого мы проводим групповые стратегические сессии, а также отдельные интервью и сессии с топ-менеджерами и руководством.

В результате, через глубинное осознание бренда, повышаем эффективность компании и строим устойчивую корпоративную культуру.

Для личного развития

Индивидуальный коучинг
Трансформируем сложности в возможности, переходим на новые уровни и строим настоящие отношения с собой и миром тратя 2 часа в месяц.

Я знаю и верю, что со всеми всё хорошо. Изначально.
Но у всех у нас появляются различные вызовы и задачи, которые необходимо решать. Это могут быть бизнес истории, внутренние и внешние конфликты, новые жизненные вызовы и масштабные запросы. А могут быть вопросы о самоопределении, о поиске своих сильных сторон и ресурсов, о смысле жизни и поиске себя в ней. А еще про переход на качественно новый уровень в работе, жизни и самоощущении.

Я знаю, что в этих ситуациях нам всем нужна помощь и поддержка, потому как идти в одиночку бывает страшно и не легко.

Нам нужен свой человек рядом. Человек, который верит в наш успех изначально, верит в наши ресурсы и силы, верит в нас таких, какие мы есть. Человек, который подскажет и поддержит в самые важные минуты.
Я верю. Изначально.

Собственник компании — это тот человек, от которого зависят результаты и новые достижения всей компании, и если у него есть разные ограничения и установки, мешающие росту и достижению сверх результатов, то они 100% дадут от себе знать. И их важно решать, чтобы выходить на новые уровни.

Я работаю в личном формате с собственниками, Топ-менеджерами и экспертами разных областей. В моем портфеле руководители: SPLAT, MYBOX, Blinberry, TutkovBudkov, ANM group, Angel cakes, LL beauty bar и др.
Формат работы — личные сессии, на которых решаются и поднимаются вопросы, связанные с личными результатами, самоощущением, обесцениванием и др.

Результаты мощные: кто-то выходит на новые уровни управления и доходов, кто-то строит новые большое проекты, кто-то запускал новые направления в компании, кто-то кратно увеличивал обороты.

Если короче — Welcome на установочную бесплатную сессию, там расскажу обо всем шире, поймем, буду ли я вам полезен.
Исследование Leadership Development Framework
Модель развития лидерства Harthill Leadership Development Framework описывает последовательность стадий развития человека в течение жизни и соответствующие им логики действия. В соответствии с ними меняется лидерский потенциал и способности самого лидера.

Понимание своих логик действия помогает увидеть:

- способы обработки информации
- свою внутреннюю ёмкость, масштаб
- факторы, влияющие на принятие решений и картину мира в целом
- внутренние причины достижения и недостижения целей
- теневые аспекты, которые сдерживают развитие.

Я провожу развивающее исследование совместно с компанией Harthill, United Kingdom. Работа проводится как с собственниками и лидерами компаний, так и со специалистами разных областей.
Авторский подход Deep Branding
Мощный подход создания устойчивого бренда через глубину личности основателя.
Это подход, который помогает ясно осознать, красиво упаковать и смело начать дело жизни.

deep branding — это синтез глубинного развития, креативной работы и коучинга.

Три главные ценности подхода:
нет понимания → ясность
страшно начинать → смелость
не знаю как → красота

Я уверен — начиная свое дело очень важно строить его на своих глубинных ценностях, качествах и честных мотивах, чтобы устойчиво развиваться, зарабатывать хорошие деньги и шаг за шагом менять этот мир к лучшему.

мои продукты:

пакет Next level
5 месяцев. 10 сессий

100 т.р.

Переход на твой качественно другой уровень в жизни/работе.
Общее время — 5 месяцев.
10 коуч-консультаций по 60 минут.
Встреча раз в две недели.
Записаться
Авторская программа
Deep Branding

от 200 т.р.

Это подход, который помогает ясно осознать, красиво упаковать и уверенно позиционировать себя на рынке.
Общее время — 1,5 месяца.
7 глубинных интервью.
Встреча раз в неделю.
Записаться
Next level Premium
12 месяцев

от 1 млн. р.

Полное сопровождение для тех, кто хочет стать лидером рынка. Переход на качественно другой уровень в бизнесе.
3 месяца личного сопровождения — встреча раз в неделю.
Личная поддержка в течении 12 месяцев.
Записаться

Записаться на личное интервью:

Интервью длится 30 минут и позволит вам увидеть шире ваш запрос и сложности, а мне понять могу ли я быть вам полезен (Проводится в Zoom). После записи мы с вами свяжемся и договоримся о встрече

О моих проектах рассказали

Изображение
Изображение
Изображение
Изображение
Изображение
Изображение
Изображение
Изображение
Изображение
Изображение
Изображение
Изображение
Изображение
Изображение
Изображение
Изображение
Изображение
Изображение

спец проекты:

  • Изображение
    Эмоциональный workshop для людей будущего
    программа развития эмоционального интеллекта для частных детских садов
  • Изображение
    Наш проект в рамках WakeUP! — Вадим Демчог летит на Бали!
    серия мероприятий Вадима Демчога и команды "Школы Игры" на Бали. Август 2022 год.

    "

    В жизни каждого приходит момент, когда можно изменить все и сразу. Когда пришел мой — я им воспользовался.

    24 ноября 2021 года мне исполнилось 37 лет. Я собрал свои принципы жизни в стиле журнала "Esquire". Почитайте, классно получилось...

    Записаться на личное интервью

    интервью длится 30 минут и позволит вам увидеть шире ваш запрос и сложности, а мне понять могу ли я быть вам полезен (Проводится в Zoom). После записи мы с вами свяжемся и договоримся о встрече
    — Are you next?

    ИП Ершов Иван Владимирович
    ИНН 344504136925 | ОГРН 320344300009826